Beoordeling stageadressen, een voorstel

In een vorig overleg is de vraag gesteld of de adressen niet mede van feedback voorzien dienen te worden ten aanzien van de kwaliteit van het begeleiden en de mogelijkheden die de student krijgt. Hiertoe is het voorstel gedaan om in het eindgesprek dit evaluatiepunt in te brengen. Als opleiding willen wij dit punt graag verder uitwerken en zijn benieuwd of er ter vergadering aandachtspunten zijn en of er collega’s zijn die dit met de opleiding verder zouden willen uitwerken.

Reactie op agendapunt.
Vraag of er eisen zijn gesteld vanuit een accreditatiecommissie. Antwoord, nee geen eisen, maar wel de vraag om inzichtelijk te krijgen wat de kwaliteit van de stageadressen is.
Opmerking: Als er een keurmerk voor stage-instelling is binnen een netwerk, kan hier hoger tarief aan gekoppeld worden. Jos Meppeling (Vrederust West) merkt op dat zijn instelling gecertificeerd is. Hij zal de certificering van zijn adres doorgeven aan Tijmen Koet.
Tijmen Koet merkt op dat er een brief is uitgegaan naar het SROF.
Het voorstel ik om stagebegeleider 60 punten te geven voor het begeleiden van studenten.
Aan dit begeleiden worden dan wel hogere eisen gesteld zoals
-minimaal 5 studenten hebben begeleid
-het bijwonen van werkveldoverleggen
-het volgen van een cursus stagebegeleider
-het volgen van opfrismomenten
Dit wordt als een zinnig en goed voorstel gezien.

Eisen die zouden gesteld kunnen worden aan het stageadres zijn onder andere:
-Basiselementen voor de student zoals
*werkplek met computer
*geen werkstress
*bepaald aantal uren evaluatie
*bepaald aantal uren voor tussentijdsgesprek
*bepaald aantal uren voor onderzoek per week
-Er moet gewerkt worden volgens de richtlijnen van het KNGF
-EBP staat centraal in het handelen van de therapeuten
-mogelijkheid om (toenemend) zelfstandig te werken
-open relatie. Student moet met alle vragen bij de stagebegeleider terecht kunnen
-regelmatige evaluatie, bijvoorbeeld gekoppeld aan het eindgesprek. Daarnaast ook een voorstel om het juist op de opleiding te doen na de beoordeling, zodat er vrijuit gesproken kan worden.
-feedback moet een wisselwerking zijn

Tijmen Koet geeft aan een en ander voor de zomervakantie op papier te hebben en dit voorstel door te sturen via de nieuwsbrief.